Gençlerin kariyer planlamalarına katkı sunmak ve iş gücü piyasasıyla doğrudan temas kurmalarını sağlamak amacıyla düzenlenen Doğu Karadeniz Kariyer Fuarı (DOKKAF’26), 21-22 Nisan 2026 tarihlerinde Karadeniz Teknik Üniversitesi Prof. Dr. Osman Turan Kültür ve Kongre Merkezi’nde gerçekleştiriliyor.
Türkiye İş Kurumu Genel Müdürlüğü koordinasyonunda, Karadeniz Teknik Üniversitesi ev sahipliğinde hayata geçirilen organizasyon; Artvin Çoruh Üniversitesi, Avrasya Üniversitesi, Bayburt Üniversitesi, Giresun Üniversitesi, Gümüşhane Üniversitesi, Recep Tayyip Erdoğan Üniversitesi ve Trabzon Üniversitesi’nin paydaşlığında düzenlenen organizasyonun açılış programına Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakan Yardımcısı Dr. Adnan Ertem, Personel ve Prensipler Genel Müdürü Vali Bilal Şentürk, Trabzon Valisi Tahir Şahin, Trabzon Büyükşehir Belediye Başkanı Ahmet Metin Genç, KTÜ Rektörü Prof. Dr. Hamdullah Çuvalcı, TRÜ Rektörü Prof. Dr. Emin Aşıkkutlu, Trabzon Cumhuriyet Başsavcısı Sedat Çelik ve çok sayıda davetli katıldı.
KTÜ Kariyer Geliştirme Merkezi Müdürü Hülya Kalaycıoğlu yaptığı açılış konuşmasında, “Biraz yorulduk ama çok keyifli bir süreç oldu. Cumhurbaşkanlığımıza teşekkür ediyorum. Bu çok keyifli süreçte bize, bana amatörce yardım eden Kariyer Merkezi meleklerime, kurumsal iletişime, Sayın Rektörüme çok teşekkür ediyorum. Hepinize katılımlarınız için hoşgeldiniz diyorum. Umarım Karadeniz bölgesinin gençleri için faydalı sonuçlara sebep olacak sonuçlara neden oluruz. İyi ki geldiniz.” İfadelerine yer verdi.
EMEĞİN, UMUDUN VE İMKANIN…
KTÜ Rektörü Prof. Dr. Hamdullah Çuvalcı, “Bugün, emeğin, umudun ve imkânın aynı zeminde buluştuğu güçlü bir iradeye tanıklık ediyoruz. Üniversitemiz ev sahipliğinde Trabzon İşkur il müdürlüğü ile organize edilen ve aynı zamanda civar üniversitelerinin paydaş olduğu Doğu Karadeniz Kariyer Fuarı; bir organizasyon olmanın ötesinde, bölgenin insan kaynağına duyulan güvenin, ortak akla verilen değerin ve geleceğe kurulan köprünün adıdır. Bu yıl “Gençliğin Üretim Çağı” temasıyla hayata geçirilen bu buluşma, gençlerimizin üretime, istihdama ve kalkınmaya doğrudan katılımını teşvik eden güçlü bir vizyonu da yansıtmaktadır. Malumunuz; Karadeniz Teknik Üniversitesi olarak, bilgi üreten, insan yetiştiren ve bulunduğu coğrafyaya yön veren bir kurum olma sorumluluğunu taşıyoruz. Bu sorumluluğun gereği olarak; gençlerimizin potansiyelini görünür kılmayı, onları doğru fırsatlarla buluşturmayı ve ülkemizin kalkınma yürüyüşüne güçlü katkılar sunmayı öncelikli vazifemiz kabul ediyoruz. Bu anlayış doğrultusunda, İŞKUR Gençlik Programı kapsamında Üniversitemizde halen 1078 öğrencimizin istihdam edilmesini sağlamış bulunuyoruz. Doğu Karadeniz, sahip olduğu genç nüfus, köklü üniversiteleri ve dinamik iş gücü ile büyük bir imkân alanıdır. Bu potansiyelin doğru kanallarla buluşturulması, güçlü iş birlikleriyle desteklenmesi ve sürdürülebilir bir istihdam zeminine dönüştürülmesi büyük önem taşımaktadır. İşte bu fuar, tam da bu ihtiyaca karşılık veren bir iradenin ürünüdür. Bu yıl atılan stratejik adım ile kariyer fuarları ve istihdam fuarlarının tek bir çatı altında toplanması; kamunun, üniversitelerin ve özel sektörün aynı hedef doğrultusunda kenetlendiğini göstermektedir. Bu birliktelik, gençlerimize daha geniş imkânlar sunarken, iş dünyamızın nitelikli insan kaynağına erişimini de hızlandıracaktır. Sevgili gençler Hayat, fırsatları fark edebilenler için anlam kazanır. Bu fuar, sizlere sunulan imkânların kapısını aralayan önemli bir eşiktir. “Gençliğin Üretim Çağı” vizyonu, sizlerin yalnızca izleyen değil, üreten, geliştiren ve yön veren bireyler olarak bu sürecin merkezinde yer almanızı ifade etmektedir. Burada kuracağınız her temas, edineceğiniz her tecrübe ve göstereceğiniz her gayret; yarınlarınızı şekillendirecek değerli birer adımdır. Kendinize inanın, gayretinizi diri tutun ve karşınıza çıkan imkânları cesaretle değerlendirin. Kıymetli iş dünyası temsilcileri; Sizler, üretimin, istihdamın ve kalkınmanın taşıyıcı gücüsünüz. Bu fuar vesilesiyle gençlerimizle kuracağınız bağ, geleceğin güçlü Türkiye’sinin inşasında belirleyici olacaktır. Gençlerimizin enerjisi ile sizin tecrübenizin buluşması, ülkemizin sürdürülebilir büyümesinin en sağlam teminatıdır. Bu büyük organizasyonun hayata geçirilmesinde emeği geçen başta Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı olmak üzere; Cumhurbaşkanlığı personel ve prensipler genel müdürlüğüne, rektörlerimize Üniversitemiz ile paydaş üniversitelerin Kariyer Geliştirme Uygulama ve Araştırma Merkezlerine, Trabzon Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğümüze, katılan tüm firmalara, ve katkı sunan herkese teşekkür ediyorum.” ifadelerine yer verdi.
EN BÜYÜK GÜCÜMÜZ GENÇLERİMİZ…
Trabzon Büyükşehir Belediye Başkanı Ahmet Metin Genç, “Çok önemli bir fuara ev sahipliği yapıyoruz. Ben kıymetli rektörümüz nezdinde değerli Hülya hocama ve ekibine çok teşekkür ediyorum. Başlık ve konu çok önemli. Üretim çağı… bu topraklarda güçlü olmak yetmiyor güçlü de kalmak lazım. O nedenle üretmek lazım. Ne kadar üretirsek güçlüyüz. Özellikle en büyük gücümüz gençlerimizin bilgi birikimi ile beraber ülkemize sağladıkları katkı oluyor. Teknoloji o kadar baş döndürücü oldu ki sizin her üretimimiz ekonomide kalabiliyor. Bilgiye en hızlıya ulaşanların işi. Türkiye geçmişte olduğu gibi değil teknoloji transfer ederek üreten bir ülke konumundan Cumhurbaşkanımızın ortaya koyduğu iradeyle teknoloji üreten bir konuma geldi. En büyük gücümüz bizim gençlerimiz. En büyük avantajımız da bilgi üreten merkezlere de sahip oluşumuz. Bu anlayışı bir yönetim anlayışı olarak ortaya koyarak ülkenin kalkınmasında etkili olan Cumhurbaşkanmıza teşekkür ediyorum. Önemli destekler var bu konuda. Değerli bakan yardımcımızın, genel müdürümüzün hep beraber bir devlet aklıyla duvarlarla zenginleştirilmesi arzu ediliyor. Hocalarımız bize ne zaman gelse onların konuşması bizleri motive ediyor. KTÜ’de yeni teknolojiyle beraber uluslarası arenada faaliyet gösteren kulüplerimiz var. KTÜ’nün gençleri ürettikleri roketle beraber Amerika’ya yarışmaya gittiler. Biz her zaman onlara destek olduk olmaya da devam edeceğiz. Burası büyük bir emekle oluyor. Herkese teşekkür ediyorum.” Dedi.
GEÇMİŞTEN DERS ALARAK…
Personel ve Prensipler Genel Müdürü Vali Bilal Şentürk, “45 sene sonra memleketimde bulunmanın heyecanını yaşıyorum. Bugün bizim için çok anlamlı oldu. Esasında bu fuarlar 2019 yılında başlanılan ve 12 ilde düzenlenen etkinlikler. Burada temel amaç gençleri iş dünyası ile buluşturmak. Burada özel sektörün de çok önemli dinamikleri burada. Burada gençlerimizi hayatla tanıştırmak. Burada gençlerimiz usta çırak anlayışı içinde eğitim görüyorlar. İnsanın farklı edindiği bilgiyi kendi hayatına yansıtabilmesi. Dolayısıyla gençlerimizin teoriğin yanında pratiğe ulaşması çok önemli. Ben Trabzon’da neyi tespit ettiniz diye soracağım gençlere. Bu sorunun cevabı oldukça önemli. İnsan çok şey okuyabilşrş ama yeterli değildir. Baktığınızı görmeniz gerekir. İyi gözlemci olmak gerekir. Burada sizlerin hocaları olmak üzere sanayicisi, bu şehrin potansiyeli neyse bu potansiyeli kavramanız gerekiyor. 34 yaşından sonra hayata atılıp, düzen kuracak, ülke ekonomisine katkı sağlayacak bu ne derece mümkün olabilir. Hedeflerimiz olmalı. Bizim 250 yıllık bir tarihimiz yok binlerce yıllık geçmişimiz var. Geçmişten ilham alarak geleceğimize yön vermeliyiz. Cumhurbaşkanmızın ortaya koyduğu bu vizyon ile çok ciddi kenetlenmeye ihtiyacımız var.” Dedi.
3 YILDA 3 MİLYON İSTİHDAM…
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakan Yardımcısı Dr. Adnan Ertem, “Trabzon lojistik imkanları ve gelişen hizmet yapısıyla yalnızca doğu karadenizin değil ülkemizin stratejik öneme sahip şenirlerindendir. Genç istihdamına neden önem veriyoruz? TÜİK verilerine göre %8.5 genel işsizlik oranı. 2012’den 2026’ya kadar 1.3 milyon vatandaşımızın mesleki eğitim kurslarından yararlanmıştır. Aynı dönemde 2.6 milyon vatandaşımız bu programlardan yararlanmıştır. Bu tablo gençlerimizi istihdamla buluşturmanın önemine dikkat çekmektedir. Toplam 16 milyon 802 bin kişinin işe yerleştirilmesine İŞKUR aracılık etmiştir. Asıl başarı bir gencimizin kendi yeteneğine uygun bir işte huzurla çalışmasıdır. Kariyer mesleklerde gençliğin üretim çağı meselesini oluşturan tespitlerden birisi de gençlerin yaş ortalaması 30’larda iken iş görüşmesi yaptığını görüyoruz. Bunun üzerine durup düşünerek Gençliğin üretim çağı programı ele alındı. İlk defa 2019 yılında gündeme geldi. Bu fuarlar bugün bakanlığımız tarafından yürütülüyor. 489 istihdam fuarı düzenledik. 7 bölgede 12 farklı ilde 115 üniversitemiz ile gençlerimizi buluşturmaya devam ediyoruz. Bugün burada 64 özel sektör, toplam 98 kuruluş ile güçlü bir zemin oluştur. Gençlerimiz yalnızca kariyer fırsatlarıyla buluşmayacak aynı zamanda önemli kuruluşlar ile birebir temas edecek. bu anlamda çok kıymetli. İçinde bulunduğumuz çap yalnızca bilgiye sahip olanların değil aynı zamanda bilgiyi başarıya dönüştürenlerin çağıdır. Bizim görevimiz sizi sadece mezuniyete değil iş gücü piyasasına hazırlamaktır. Ortaya koyduğumuz bu vizyonla önümüzdeki 3 yılda 3 milyon gemicimizi istihdamla buluşturmayı hedefliyoruz. Amacımız sizleri yalnızca işe yerleştirmek değil güçlü bir başlangıç yapmanızı sağlamaktır. burada kurulacak her temas geleceğiniz için atacağınız önemli bir adımdır. Hayırlı ve uğurlu olsun.” İfadelerine yer verdi.
GÜÇLÜ KALMAK İÇİN…
Trabzon Valisi Tahir Şahin, “Gençlik güçlü olursa ülkeler ayakta kalabiliyor. Bunun olması için güçlü bir devlet ve lidere ihtiyacımız var. Güçlü genç nüfusa sahip bir ülkeyiz. Gelecekte de buna ihtiyacımız var. 2.2 olması gerek bu oran 1.48’e düşmüş. Bölgesinde caydırıcı güce sahip olabilmesi için üreten gençlerle beraber çoğalan gençlere de ihtiyacımız var. Hayatı daha çabuk tanımaları için bu fuarın çok etkili olacağını düşünüyorum. Şehrimize hayırlar getirmesini diliyorum.” Dedi.